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  湖南恒光化工有限公司
  2008年8月1日成立  |  企業(yè)性質(zhì):股份制公司  |  企業(yè)規(guī)模:200-500人  |  注冊(cè)資金:5000萬以上
  所屬行業(yè):石油、化工、原材料  |  所在地區(qū):衡陽  |  瀏覽次數(shù):274304
 
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 化工生產(chǎn)車間主任 (大專及以上/7000-10000)

 管理培訓(xùn)生/儲(chǔ)備干部 (大專及以上/3000-6000)

 機(jī)修工/維修鉗工 (高中及以上/6000-8000)

 化工工程工程師 (本科及以上/6000-8000)

 注冊(cè)安全工程師 (本科及以上/5000-7000)

 儀表工 (大專及以上/11000-14000)

 氯堿操作工 (高中及以上/10000-12000)

 操作工 (高中及以上/4000-5500)

 硫酸鎂生產(chǎn)部經(jīng)理 (大專及以上/8000-10000)

 物流經(jīng)理 (大專及以上/7000-10000)

 物流專員 (大專及以上/4000-6000)

 電工 (高中及以上/11000-14000)

 電工 (高中及以上/5000-6000)

 設(shè)備工程師 (大專及以上/6000-8000元/月)

 化工生產(chǎn)經(jīng)理 (大專及以上/8000-12000)

物流經(jīng)理
工作性質(zhì):全職 工作地點(diǎn):衡陽 招聘人數(shù):1
職位月薪:7000-10000 學(xué)歷要求:大專及以上 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上
性別要求:無 年齡要求:20--40歲 專業(yè)要求:不限
最后更新時(shí)間:2024/8/20 8:49:34 有效期至:2024/9/6 8:44:47

崗位職責(zé):

1. 貫徹、執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度,培訓(xùn)、指導(dǎo)倉儲(chǔ)人員安全作業(yè)規(guī)則、流程、方法,督導(dǎo)員工按章操作,避免安全事故和工傷事故發(fā)生;

2. 根據(jù)倉儲(chǔ)管理制度制定年度、季度、月度庫存品盤點(diǎn)計(jì)劃并組織實(shí)施,確保庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率;

3. 合理和優(yōu)化倉儲(chǔ)物流系統(tǒng),包括庫存管理、物料編碼、貨架管理等。

4. 負(fù)責(zé)組織開展物流招標(biāo)工作;負(fù)責(zé)上級(jí)組織完善物流定價(jià)流程和系統(tǒng),確保定價(jià)的合理性和成本節(jié)約;

5. 負(fù)責(zé)運(yùn)輸成本的分析與控制工作,根據(jù)實(shí)際運(yùn)營情況制定合理性方案;

6. 根據(jù)采購、銷售任務(wù)計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)人員按公司要求進(jìn)行出入庫管控工作;

7. 負(fù)責(zé)物流承運(yùn)商進(jìn)行考察、評(píng)分,建立獎(jiǎng)懲和機(jī)制,并定期召開相關(guān)會(huì)議;

8. 對(duì)公司的各項(xiàng)物流政策和管理規(guī)定進(jìn)行遵守和執(zhí)行,并確保公司物流系統(tǒng)的合規(guī)性;

9. 與公司相關(guān)部門、物流商、司機(jī)建立良好的合作關(guān)系,并確保良好的溝通和協(xié)調(diào);

10. 根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略目標(biāo),管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)、激勵(lì)倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,持續(xù)提高團(tuán)隊(duì)崗位勝任,進(jìn)而提高計(jì)劃倉管團(tuán)隊(duì)工作效率;

11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。




任職要求:

1. 大專(統(tǒng)招)及以上學(xué)歷,40歲以內(nèi);物流管理、國際貨運(yùn)、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2. 三年及以上物流配送行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),甲方頭部物流配送管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 熟悉物流配送環(huán)節(jié)的運(yùn)作模式和管理標(biāo)準(zhǔn);了解物流行業(yè)的常識(shí),各類車輛的配載情況

4. 熟練應(yīng)用Excle辦公軟件,有良好的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門溝通協(xié)作能;

5. 抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé),良好得溝通能力和自主解決問題的能力,且富有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí);

6. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與公司各部門有效溝通協(xié)作。


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