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很多人應聘不上去，不是由于自己不夠優(yōu)秀，
而是這個人從頭到尾鍥而不舍的自殺所致。
這樣的人大概占到了人數(shù)的40%到50%！
摘錄一些最簡單的自殺式問題，希望有幫助。
珍愛面試，遠離自殺！
1.自殺式一：奮不顧身
請簡單介紹一下你自己：
我是一個很普通的人……
給你一個機會，就是讓你證明自己的優(yōu)秀的！
每一個都有閃光點，關鍵是你如何尋找。但是
這樣的回答讓人覺得你連想都不想.
請簡單介紹一下你自己：
我今天準備得不太好……
你的意思是：我還可以更好的。
面試官聽到的意思是：沒準備好還來干嘛，
太不尊重我啦！那請你準備好再來，不要
浪費大家的時間……
2.自殺式二：天花亂墜
說說你的優(yōu)點：
(用一種熟練無比的不過大腦的聲調)我團
結同學、尊重老師、熱愛生活、興趣多樣，
積極主動……
優(yōu)點不是越多越好，而是越真實和獨特越好。
很難想象一個人如何可以“團結同學”同時
“獨立研究，刻苦鉆研”還要“積極投身社團”。
什么優(yōu)點都有的人 = 沒有優(yōu)點
3.自殺式之三：我要學習
你希望通過這份工作獲得什么呢？
我希望通過這份工作鍛煉自己，提升自己的能力。
同學，公司又不是學校，是希望你過來干活的，
學習的目的也是更好的工作。你居然準備拿我
們的工作機會練手和鍛煉自己？我們還是找一
些更靠譜的人吧。
4.自殺式之四：前途錢途
你還有什么問題么？
我想問一下工資大概是多少？還能高些么？
一般來說，工資完全可以在公司的網(wǎng)站、一般的
行業(yè)網(wǎng)站找到?；蛘咚较聹贤?。在大公司面試的
時候問這個問題不太合適。因為很多HR會認為，
就業(yè)是一種雙向選擇，你還沒有展示你的能力呢？
我憑什么買你？
建議可以在基本意向確定以后再問。當然，就這
個問題，有不同意見。有人還建議說當場問顯得
自己很有信心。在職人士的話，一定要談薪酬。
5.自殺式之五：我會努力！
你會如何面對你的新工作？
(眼神堅定，滿臉通紅)我會認真努力，盡全力做好?！?
商業(yè)社會，態(tài)度不等于能力。不管你是全力以赴還
是認真努力，沒有達到目標，也是無用。不管你是
心不在焉還是，只要最后達到了公司要的結果，那
就是好員工。
你可以嘗試提供你準備的具體的行動步驟和目標，
否則這個問題基本等于沒有回答。
6.自殺式之六：我應該
如果你給一份……的任務，你會怎么做？
我應該能夠做好……
我應該能夠做好，反過來說就是：做不好也不怪我吧！
企業(yè)是用結果說話的，應該做好…… 那還有應該做不
好地方怎么辦？這是一個責任心的測試。但是“應該”
者失敗了。
你可以嘗試談談，你會怎么做。如果做到你會怎么樣，
如果做不到，你會如何調整。
7.自殺式之七：我有事來晚了
面試第一天就遲到，不管你有多么充分的理由，多大的
本事，也不會給公司留下好印象的，公司認為你根本就
不重視這份工作，干嗎要把這個機會給你呢？面試都遲
到，以后在這工作了，遲到不成家常便飯了，所以這也
是應聘時第一大忌！千萬不要嘗試。
（就業(yè)壓力日趨嚴重，再趕上今年的金融危機，能找到
一份工作實屬不易，就別說稱心如意的工作了，那就更
難了！所以要珍惜每一次應聘的機會，不要當兒戲，認
真對待，把最好的才能展現(xiàn)給公司，謙虛和自信要發(fā)揮
得恰到好處，哪個過了都不妥，所以說應聘也是個大學
問；祝愿大家都能找到一份滿意的工作。）
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